1学生管理
广东药科大学的研究生管理一直秉持“以人为本”的理念,既强调研究生管理的规范性,又注重保障研究生的各方面权益。澳门皇冠赌场 建立了良好的学籍管理、奖惩机制和较为全面、完善的研究生资助体系,有丰富多彩的校园文化生活,培育研究生正直诚信、追求真理、勇于探索、团结合作的品质,不断激励各类研究生勤奋学习。
2学位工作
学位授予点建设以及学位授予标准是高层人才培养的基础,保证学位授予质量是高层人才培养的目标。广东药科大学通过学位分级、分类管理,学位授权点定期评估,积极申报新增学位授权点等措施,加强学位授权点的建设;通过进一步完善学位论文分类评审标准,出台相关管理规定,严格执行学位论文的双盲抽检制度、学术不端行为检测制度和答辩材料的形式审核制度,加强研究生论文质量监控,保证学位授予质量。目前,广东药科大学有药学、中西医结合、公共卫生与预防医学、基础医学、生物工程5个硕士学位授权一级学科,以及药学、中药学、临床医学、公共卫生、护理、工程6个硕士专业学位授权类别,分别授予医学硕士学位及相应类别的硕士专业学位。
3培养工作
广东药科大学坚持“规模、结构、质量、效益”的协调发展,以构建高层次创新人才培养体系为主线,致力培养满足经济社会发展对人才多元化需求的高素质、高层次、实用型医药行业人才,不断深化研究生教育改革与实践,完善培养机制,突出研究生创新意识和实践能力培养。
4导师管理
导师是研究生培养的第一责任人,负有对研究生进行思想政治教育的首要责任,负有对研究生进行学科前沿引导、科研方法指导和学术规范教导的责任。广东药科大学高度重视研究生导师队伍的建设,通过建立完善长效的导师责权机制,明确导师责任、切实实行导师岗位制、提升导师指导能力、重视发挥导师团队作用,以进一步提高研究生的培养质量。目前,广东药科大学拥有硕士研究生导师230余人。